Praktyki
Kierunki: praca socjalna, zarządzanie kryzysowe, zarządzanie w służbach społecznych
KIEROWNIK PRAKTYK:
dr Ewelina Zdebska
NAUCZYCIEL WSPOMAGAJĄCY KIEROWNIKA PRAKTYK
– kierunek praca socjalna studia stacjonarne:
dr Katarzyna Gucwa-Porębska
NAUCZYCIEL WSPOMAGAJĄCY KIEROWNIKA PRAKTYK
– kierunek zarządzanie w służbach społecznych:
dr Dominika Sozańska
NAUCZYCIEL WSPOMAGAJĄCY KIEROWNIKA PRAKTYK
– kierunek zarządzanie kryzysowe:
dr Andrzej Kobiałka
Opiekunowie praktyk na kierunku: Turystyka i rekreacja
dr Magdalena Kwiek
Kierownik praktyk na kierunku: Zarządzanie oświatą i organizacjami pozarządowymi
Kierownik praktyk na studiach podyplomowych: Metodyka i metodologia pracy socjalnej
Co gwarantują praktyki?
- Rozwój umiejętności praktycznych: Tego typu programy studiów często koncentrują się na nabywaniu i rozwijaniu umiejętności praktycznych. Praca nad rzeczywistymi projektami daje studentom możliwość zastosowania teorii na praktyce i zrozumienia, jak te koncepcje działają w prawdziwym świecie.
- Doświadczenie zawodowe: Praca nad projektami, szczególnie tymi realizowanymi dla zewnętrznych instytucji, daje studentom cenne doświadczenie zawodowe. To może być bardzo atrakcyjne dla potencjalnych pracodawców i dać przewagę w procesie szukania pracy po ukończeniu studiów.
- Networking: Współpraca z zewnętrznymi instytucjami daje studentom możliwość nawiązania kontaktów w swojej dziedzinie. Te relacje mogą być niezmiernie wartościowe, zwłaszcza podczas poszukiwania pracy lub dalszego rozwoju zawodowego.
- Zrozumienie rynku pracy: Praca nad rzeczywistymi projektami daje studentom wgląd w to, czego można się spodziewać po rynku pracy w ich dziedzinie. Mogą zrozumieć, jakie są aktualne wyzwania i wymagania w ich branży.
- Wpływ społeczny: Praca nad projektami socjalnymi może być bardzo satysfakcjonująca. Daje studentom możliwość wpływania na świat wokół nich i przyczyniania się do pozytywnych zmian społecznych.
- Zrozumienie i rozwijanie zespołowych umiejętności pracy: Współpraca nad projektami nauczy studentów, jak efektywnie pracować w zespołach, zarządzać konfliktami i efektywnie komunikować się. Są to kluczowe umiejętności, które są wysoko cenione w wielu różnych zawodach.
